机关党委2024年度“六个一”工程建设实施方案为深入贯彻落实党的二十大精神,全面提升机关党建质量和干部职工素质能力,大力推进“学习型、创新型、服务型、责任型、廉洁型”机关建设,机关党委拟启动实施“六个一”工程建设,旨在打造红色熔炉,筑牢理想信念根基,争做学习与实践的表率;锤炼红色“铁军”,深入实施“头雁行动”,争当守正与创新的先锋;传承红色基因,坚守初心担纲使命,争创管理与服务的标杆。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,围绕学校2024年度重点工作,以教育培训和实践锻炼为主要途径,引导机关教职工加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界视野,全面提升履职尽责能力,着力建设一支“政治、业务、责任、纪律、作风”全面过硬的机关队伍,持续巩固、发展学校和谐稳定的大好局面。二、目标任务(一)打造红色熔炉,争做学习的表率新时代新征程,面对学校改革发展重任,迫切需
人才工作情况汇报为认真贯彻落实党的二十大和省第十一次党代会,省、市人才工作会议,中国(XX)XX城人才之夜”颁奖晚会和县第十三次党代会、县人才工作会议精神,深入实施人才强县发展战略,大力引进和培养我县经济社会发展急需的创新创业人才,集聚加快推进发展战略人才动能,推动XX底部崛起、赶超进位。县委组织部和县人社局相关科室近期组织专门人员对全县人才现状进行专题调研和梳理,现将有关情况汇报如下:一、全县人才工作现状(一)坚持党管人才原则,不断加强人才工作统筹规划。一是落实党政“一把手”抓“第一资源”目标责任制,及时调整了县人才工作领导小组组成人员,成立县在外人才工作办公室,着力加强人才工作领导。二是认真开展全县人才资源现状及需求调查工作,出台了《XX县中长期人才发展规划纲要(20XX—2030年)》,切实加强人才工作的统筹规划。三是坚持定期召开联席会议,及时研究解决人才工作的新情况新问题,不定期召
民族宗教工作情况汇报XX县民族宗教工作在县委、县政府的领导下,坚持以党的二十大精神为指导,围绕中心工作任务,认真贯彻落实党的民族宗教政策,以“民族工作抓发展,宗教工作抓稳定”为主线,加强对新情况和新问题的调查研究,突出重点,创新举措,努力巩固民族团结、宗教和顺的良好局面,为建设幸福美丽XX做出积极贡献。一、民族宗教基本情况全县共有回族、羌族、藏族、彝族、壮族、苗族、土家族、哈萨克族、满族、黎族、布依族、佤族、维吾尔族、瑶族、哈尼族、蒙古族、土族、白族、仡佬族、达斡尔族、怒族、朝鲜族、傣族、畲族、拉祜族、布朗族、东乡族、毛南族、乌孜别克族、赫哲族、傈僳族31个少数民族,1262人,占全县总人口的0.12%,超过百人的有:回族、羌族、藏族、彝族,尤其以回族居多,共有670余人,分布在县城的各个社区及XX等地。宗教有佛教、道教、天主教、基督教、伊斯兰教五大宗教,信教群众近30万人,佛教、道教、基
工会工作情况汇报尊敬的各位领导:根据会议安排,现将我县工会有关工作汇报如下。一、XX县基本县情和工会基本情况XX位于XX中部偏北,是XX首批27个扩权强县试点县之一,幅员面积1659平方公里,全县总人口48万,是全省20个之一、XX唯一的人口县。XX是典型的丘区农业大县,农业总产值和主要农产品产量居全省十强、全国百强,是全国粮食、生猪、油料、桑蚕、油橄榄生产基地,今年1月被列为全省首批农村改革综合试验区。XX历史悠久、人文厚重,至今已2200多年历史,是XX历史文化名城、全国文明县城。近年来,在省委省政府、市委市政府的坚强领导下,在省、市总工会的支持指导下,县委、县政府团结带领各级工会组织和广大职工,深入学习贯彻中央、省委、市委党的群团工作会议精神,把改革创新作为群团发展的首要任务,把推动科学发展、实现稳中求进作为发挥作用的主战场,把做好新形势下职工群众工作、调动职工群众积极性和创造性作为
在全市“培育工匠人才提升创新能力”座谈会上的讲话同志们:在“五一”国际劳动节前夕,在市人大常委会刚刚依法设立“X工匠日”之际,市政府组织召开这次由政府、企业家、职工三方参加的座谈会,是一件很有意义的事情,也是过去所没有过的。会议开始的时候马市长讲,要把这个形式固定下来,建立一个常态化机制,我们非常赞成,并且要积极参加,认真落实好议定的事项。刚才听了各位企业家、劳模工匠代表和有关部门负责同志的发言,很受教育和启发,使我对工匠人才问题有了新的认识。一会儿马市长还要作重要讲话,我们要认真学习研究,抓好贯彻落实。这次会议的主题是工匠人才队伍建设问题。这个点抓得好,好就好在抓住了企业发展的短板、技术创新的关键、转型升级的决定性因素,具有牵一发而动全身的作用。工匠人才队伍建设是一项庞大的系统工程,需要各方面形成共识,一起发力。作为市企联/企协就是要认真贯彻落实市委、市政府决策部署,充分发挥协调服务、桥
在全区优秀年轻干部座谈会的讲话同志们:今天,我们召开全区优秀年轻干部座谈会,主要任务是贯彻落实省委“大抓落实年”活动部署要求,让大家丰富知识、开阔眼界,提高能力、增强本领,凝聚力量、增进共识,进一步增强政治定力和业务素质,提升履职能力和领导水平。借此机会,我讲几点意见。一、充分认识培养选拔年轻干部的重要性培养选拔年轻干部是一件大事,关乎党的命运、国家的命运、民族的命运、人民的福祉,是百年大计。习近平总书记多次就培养选拔年轻干部发表重要讲话、作出重要指示,对年轻干部寄予殷切期望,为年轻干部健康成长、担当大任指明了方向和路径。领袖有要求。以习近平同志为核心的党中央高度重视培养选拔年轻干部,党的二十大报告强调,“抓好后继有人这个根本大计,健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制,把到基层和艰苦地区锻炼成长作为年轻干部培养的重要途径”。把年轻干部选拔培养作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。
在全局精神文明建设专题会议上的讲话同志们:这次会议是经管委会研究同意召开的,管委会各位领导都非常重视关心全区的精神文明建设工作,并且对2023年精神文明建设工作给予了充分的肯定,就2024年如何创新新城区的精神文明建设工作提出了明确的要求。今天这个会非常重要,为使这个会开得更有成效、更有针对性,之前,我们局领导进行了一些研究。今天这个会,是为统一思想,更重要的是为全面、扎实、深入推进全市精神文明建设工作奠定良好基础。这次会议的主要任务,一是贯彻落实党的二十大、二十届二中全会精神;贯彻落实全国全省宣传部长会议精神和全国全省文明办主任会议精神;二是总结2023年精神文明建设工作,研究部署2024年如何开创性地做好全局精神文明建设工作。下面,我讲六点:(一)大力推进宣传教育,积极开展干部培训。通过组织理论学习、培训、召开座谈会、进行专题调研、办专栏、开展主题教育活动等多种方式,学习宣传贯彻党的二
在纪律教育专题培训班上的交流发言尊敬的领导、同事们:大家好!这次参加纪律教育培训,让我对党的纪律建设有了新的认识与感悟。我认为,纪律教育是对青年干部内心“方寸”世界的一次深度开垦,旨在培养既懂规矩又守底线,既胸怀大局又注重细节的“火炬手”“接班人”。我们青年干部应自觉在学纪、知纪、明纪、守纪上练就过硬本领,在铸魂、聚能、实践上下功夫,争做学习党纪的标兵、宣传党纪的精兵、执行党纪的尖兵。一、增强纪律定力,厚植忠诚信仰之根“丹心寸意忠可鉴,纪律铭记在心田。”近年来,网络上不断曝光出一些“躺平式”“侧卧式”“鸵鸟式”干部,主要原因还是个人党性修养不够、纪律观念树得不牢、信仰根基不实造成的。这次纪律教育培训,不仅是蕴育忠诚的熔炉,更是熔炼信仰的火种,点燃了我们对集团事业的无限热忱,更加突显出党纪在维护党的生命线中的主导地位与战略优势。我们青年干部学习《纪律条例》,不能简单视为常规研学和理论深造,而
在2024年全市理论宣讲工作推进会上的交流发言尊敬的各位领导,同志们:理论宣讲工作,是党理论武装工作的重要组成部分,是新时期传播党的理论创新成果,武装和教育基层干部群众的有效途径。近年来,**县紧紧围绕党的中心工作,积极探索基层理论宣讲新规律、创新理论宣讲新路径,让党的最新理论、政策与基层群众“零距离”接触,基层理论宣讲工作呈现向上的良好态势。根据会议安排,现将有关工作进展情况汇报如下:探索理论宣讲新模式。不断探索完善带头宣讲、多语宣讲、服务宣讲等模式,扎实推出适时系列宣讲活动,掀起一场场“接地气”“冒热气”“聚人气”的宣讲,把党的“好声音”送到群众家门口、送到群众心坎上。带头宣讲聚民心。把宣传贯彻党的创新理论和政策作为一个时期的首要政治任务,坚持领导干部带头宣讲,发挥引领带学促学作用,让基层群众及时、深刻领会党的新理念新思想新战略,自觉用党的创新理论凝心铸魂。如以“党课开讲啦”为载体,积
某局青年思想教育工作总结党中央高度重视年轻干部的培养教育,多次提出要求、作出部署。局党组认真贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要论述和局党组有关工作要求,突出年轻干部这个重要群体,对各部门长期关注、重点培养的60名40岁以下年轻干部实施“青廉计划”。通过构建“思学、讲学、研学、轮学、践学、共建”六位一体思想政治教育体系,精心开展“青廉”系列活动,让年轻干部在事业起步阶段就接受纪委的监督提醒,扣好廉洁从业的“第一粒扣子”。一、主要工作情况(一)开展青廉思辨交流,树立正确“三观”。举办“青廉杯”辩论赛,组织年轻干部围绕“‘00后’能否整顿职场”这一契合社会热点、贴近工作实际的辩题进行思想碰撞交流。局党组纪委书记从政治高度为辩手作专门辅导,启发青年思考社会现状,质疑职场弊端,涵养斗争精神,引导青年员工树立正确世界观、人生观、价值观,强化合规守纪、廉洁从业的底线意识。(二)开展青廉阅读分享,增强
政研室工作汇报尊敬的XX:现将我们的工作向您作一书面汇报,敬请指示。县委政研室有编制4名,领导职数2名,实有干部3名。除了常规的调研服务和文秘服务工作外,还承担了县委县政府加快工业园区发展协调小组办公室、县委县政府加快重点镇建设协调领导小组办公室的日常工作。一、在定位上坚持“把握大局”与“积极争取”相结合,明确政研工作着力方位政研室基本职能是开展调查研究,为党委、政府决策服务。但县级政研室又有着相应的特殊性和局限性,为真正发挥好作用,我们牢牢把握发展大局,紧紧围绕县委、县政府工作重点,深入开展调查研究向县委、县政府建言献策,积极参与和承担重要文稿的撰写及重大政策的制定。由于有县委、县政府的关怀,近年来县委政研室的工作条件和环境大大改善。与此同时,我们主动作为,牢固树立“业绩立身”的工作理念,克服惰性思维,主动服务大局,主动请求县委、县政府安排任务,主动参与全县中心工作。先后策划和参与了工业
项目推进暨投资促进工作情况汇报尊敬的各位领导:今年以来,按照市委、市政府安排部署,我县认真落实中央、省、市稳增长措施,主动适应新常态,狠抓投资项目及招商促进工作,努力推动经济平稳健康发展和社会和谐稳定,加快建设XX丘区经济文化生态强县。现将有关情况简要汇报如下:一、经济运行总体情况总体上看,1—4月,我县各项主要经济指标均实现或超过预期,一些指标在全市排位比去年同期有较大上升。一季度,实现地区生产总值37.47亿元、增长8.9%,增速比去年同期上升10.7个百分点,位次比去年同期上升3位、居全市第五;城镇居民人均可支配收入7490元、增长8.3%,增速下降2.2个百分点,位次与去年持平、居全市第五;农村居民人均可支配收入3255元、增长11.1%,增速下降0.5个百分点,位次上升3位、居全市第五。1—4月,规模工业增加值增速10.9%、比去年上升37.2个百分点,位次上升2位、居全市第六;
“公开述职”活动情况汇报为深入贯彻落实县委十二届四次全体(扩大)会议精神,今年2月以来至3月28日,县委、县政府统一部署、精心组织开展了“公开述职”活动,在全县上下产生了强烈反响,并引起省内主流媒体的高度关注。3月24日,XX日报以《XX:项目资源投给谁?乡镇“一把手”来PK发展思路》为题对活动开展情况进行了专题报道。一、组织领导整个“公开述职”活动由县委、县政府统一领导,县委书记亲自谋划指挥,县委副书记具体指挥协调,县委办公室牵头组织协调,县委组织部、县委宣传部、县委政研室密切配合协作开展。活动筹备及开展过程中,县委书记、副书记多次组织研究,县委办公室高度重视、反复组织研究活动细节,确保了活动顺利推进、圆满完成。二、形式与内容活动分“书面述职”和“口头述职”两种形式。其中,会议述职的镇乡和县级部门均以PPT配合介绍,时间控制在15分钟以内。镇乡采取自愿报名方式确定“口头述职”对象,2月1
2024年入团思想汇报尊敬的团组织:时光的车轮滚滚向前,我们迎来了充满希望和机遇的2024年。在这个特殊的时刻,我怀着无比激动的心情,向团组织呈上这份入团思想汇报。回首过去,我对团组织充满了向往和崇敬。团组织是一座闪耀着理想光芒的灯塔,照亮了我前行的道路;团组织是一片充满生机与活力的沃土,培育着我们茁壮成长。在团组织的引领下,一批批优秀青年茁壮成长,为祖国的繁荣富强贡献着自己的力量。入团,乃是一份沉甸甸的责任,它承载着无尽的重量,意味着我将毅然肩负起为集体荣誉而全力拼搏的神圣使命。这份责任如同明灯,照亮我前行的道路,让我明白个人与集体的紧密相连,激励我为了集体的荣耀而不懈奋斗。入团,更是一种高远的追求,犹如璀璨星辰引领我前行。它鞭策着我不断超越自我,持续提升自身的素养和能力,向着更高、更远的目标奋楫笃行。这种追求赋予我无尽的动力,让我在成长的道路上不断追求卓越。入团,亦是一股强大的力量,仿
致集团广大团员青年的倡议书青年朋友们:青春如火,岁月如歌。弹指一挥间,集团成立五年了,从无驻地、无资质、无市场、无品牌,到现在的新楼宇、双特级、出国门、颂佳绩。我们企业各项任务指标,正在按照20%的年均增长速度稳健提升。在企业“三年起步、五年提速、八年赶超”的发展征途中,有我们每一位*青年的矢志不渝。企业正年轻,我们正年轻。值此首届团代会召开之际,让我们共同致敬,致敬我们共同的青春、共同的奋斗、共同的梦想。为此,我们向全集团广大团员青年发出倡议:改革创新,青年带头;攻坚克难,青年当先;提速发展,青年先行。让我们坚定信念。少年壮志当拿云。虽身处基层,仍要立鸿鹄志、做奋斗者、成追梦人。人生道路千回百转,也莫在平凡中消磨意志,莫在单调中失去理想。逆风的方向更适合飞翔,水击三千里,抟扶摇而上九万里,唯我辈青年。业无高卑志当坚,男儿有求安得闲?位不在高低,权不在大小,心中有天地,人生大舞台。登高而招
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